Pengaruh Stres Kerja, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Taman Sriwedari Kediri

PUTRI, KARINA WIDYA and MEILINA, RESTIN and BHIRAWA, SIGIT WISNU SETYA (2022) Pengaruh Stres Kerja, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Taman Sriwedari Kediri. Undergraduate thesis, Universitas Nusantara PGRI Kediri.

	Text (Full Text) RAMA_61201_18102020095.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (3MB) | Request a copy
	Text (Similarity) RAMA_61201_18102020095_SIMILARITY.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (2MB)
	Text (Cover sd BAB 1 +References) RAMA_61201_18102020095_0721058605_0720108202_01_front_ref.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (1MB)
	Text (BAB 2) RAMA_61201_18102020095_0721058605_0720108202_02.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (183kB) | Request a copy
	Text (BAB 3) RAMA_61201_18102020095_0721058605_0720108202_03.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (207kB) | Request a copy
	Text (BAB 4) RAMA_61201_18102020095_0721058605_0720108202_04.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (295kB) | Request a copy
	Text (BAB 5) RAMA_61201_18102020095_0721058605_0720108202_05.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (137kB) | Request a copy
	Text (References) RAMA_61201_18102020095_0721058605_0720108202_06_ref.pdf - Bibliography Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (36kB)
	Text (Lampiran) RAMA_61201_18102020095_0721058605_0720108202_07_lamp.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (1MB) | Request a copy

Abstract

Latar belakang dalam penelitian ini adalah perilaku Sumber daya manusia mempunyai peran utama dalam setiap kegiatan organisasi karena dengan dukungan sumber daya manusia yang andal, kegiatan organisasi tidak akan terselesaikan dengan baik. Sumber daya manusia dalam organisasi perlu dikelola secara professional agar terwujud keseimbangan antara kebutuhan dengan tuntutan dan kemampuan organisasi. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk menganalisis: (1) pengaruh variabel stres kerja, motivasi dan lingkungan kerja secara parsial terhadap kinerja karyawan (2) pengaruh variabel stres kerja, motivasi dan lingkungan kerja secara simultan kinerja karyawan. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan kuesioner. Variabel bebas dari penelitian ini adalah stres kerja, motivasi dan lingkungan kerja, sedangkan variabel terikatnya adalah kinerja karyawan. Penelitian yang digunakan dalam penelitian ini merupakan pendekatan kuantitatif. Metode pengambilan sampel adalah purposive sampling dengan jumlah sampel sebanyak 40 responden dari bagian produksi. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda, dengan mempertimbangkan syarat uji asumsi klasik. Pengolahan data menggunakan bantuan program SPSS for windows versi 25. Hasil uji secara parsial (uji t) menunjukkan bahwa Stres Kerja, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan di PT. Taman Sriwedari Kediri. Hasil uji secara simultan (uji F) sebesar 0,000 < 0,05 atau bisa dilihat dari nilai thitung 23,030 > 2,870 (ttabel) menunjukkan varibel bebas Stres Kerja, Motivasi Dan Lingkungan Kerja berpengaruh signifikan secara bersama-sama terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Taman Sriwedari Kediri.

Actions (login required)

View Item