PENGARUH DISIPLIN KERJA,MOTIVASI KERJA,KOMPENSASI,DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN(STUDI KASUS DI GRIYA MUSLIM DAN BATIK ZAM ZAM KOTA KEDIRI)

Sari, Lady Novia and MEILINA, RESTIN and WISNU, SIGIT (2022) PENGARUH DISIPLIN KERJA,MOTIVASI KERJA,KOMPENSASI,DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN(STUDI KASUS DI GRIYA MUSLIM DAN BATIK ZAM ZAM KOTA KEDIRI). Undergraduate thesis, Universitas Nusantara PGRI Kediri.

[img] Text (Full text)
RAMA_61201_18102020106.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only
Available under License Creative Commons Public Domain Dedication.

Download (1MB) | Request a copy
[img] Text (Cover sd BAB 1 + References)
RAMA_61201_18102020106_0721058605_0720108202_01_front_ref.pdf - Accepted Version
Available under License Creative Commons Public Domain Dedication.

Download (365kB)
[img] Text (BAB 2)
RAMA_61201_18102020106_0721058605_0720108202_02.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only
Available under License Creative Commons Public Domain Dedication.

Download (487kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 3)
RAMA_61201_18102020106_0721058605_0720108202_03.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only
Available under License Creative Commons Public Domain Dedication.

Download (540kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 4)
RAMA_61201_18102020106_0721058605_0720108202_04.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only
Available under License Creative Commons Public Domain Dedication.

Download (580kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 5)
RAMA_61201_18102020106_0721058605_0720108202_05.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only
Available under License Creative Commons Public Domain Dedication.

Download (155kB) | Request a copy
[img] Text (References)
RAMA_61201_18102020106_0721058605_0720108202_06_ref.pdf - Bibliography
Available under License Creative Commons Public Domain Dedication.

Download (269kB)
[img] Text (Lampiran)
RAMA_61201_18102020106_0721058605_0720108202_07_lamp.pdf - Accepted Version
Restricted to Registered users only

Download (604kB) | Request a copy

Abstract

Sumber daya yang paling penting yaitu Sumber Daya Manusia (SDM) atau human resources.Semua tingkat manajemen dalam suatu organisasi perlu menyadari akan pentingnya sumber daya manusia.Faktor manusia ini memegang peranan sangat penting untuk keberhasilan suatu organisasi.Dengan demikian hasil kerja dapat dinilai dari kinerja individu atau pekerja dan kinerja organisasi.Ada beberapa faktor dalam menilai hasil kinerja yaitu disiplin kerja,motivasi kerja,kompensasi dan lingkungan kerja non fisik. penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh disiplin,motivasi,dan lingkungan terhadap kinerja karyawan Griya Muslim dan Batik Zam Zam baik secara parsial maupun simultan.Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan jumlah populasi 50 responden.Teknik pengumpulan data yang digunakan berupa kuesioner. Dan hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa disiplin,kompensasi,lingkungan sangat berpengaruh pada kinerja karyawan.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords: transcriptional elongation, completion, and splicing.
Subjects: 550 Economics > 564 Banking
550 Economics > 571 Management
550 Economics > 578 Secretariat
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1-Manajemen
Depositing User: Mrs Lady Novia Sari
Date Deposited: 24 Jan 2023 23:15
Last Modified: 24 Jan 2023 23:15
URI: http://repository.unpkediri.ac.id/id/eprint/8524

Actions (login required)

View Item View Item