ANALISIS BUDAYA ORGANISASI, PROFESIONALISME DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PERINDUSTRIAN DAN PERDAGANGAN KABUPATEN NGANJUK

Anggraini, Martina Dwi and SUGIONO, SUGIONO and PURNOMO, HERY (2023) ANALISIS BUDAYA ORGANISASI, PROFESIONALISME DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PERINDUSTRIAN DAN PERDAGANGAN KABUPATEN NGANJUK. Undergraduate thesis, Universitas Nusantara PGRI Kediri.

	Text (Full text) RAMA_61201_19102020071.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (1MB) | Request a copy
	Text (Similarity) RAMA_61201_19102020071_SIMILARITY.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (3MB)
	Text (Cover sd BAB 1 + References) RAMA_61201_19102020071_0014015706_0713076803_01_front_ref.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (668kB)
	Text (BAB 2) RAMA_61201_19102020071_0014015706_0713076803_02.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (497kB) | Request a copy
	Text (BAB 3) RAMA_61201_19102020071_0014015706_0713076803_03.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (502kB) | Request a copy
	Text (BAB 4) RAMA_61201_19102020071_0014015706_0713076803_04.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (343kB) | Request a copy
	Text (BAB 5) RAMA_61201_19102020071_0014015706_0713076803_05.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (95kB) | Request a copy
	Text (References) RAMA_61201_19102020071_0014015706_0713076803_06_ref.pdf - Bibliography Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (306kB)
	Text (Lampiran) RAMA_61201_19102020071_0014015706_0713076803_07_lamp.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (711kB) | Request a copy

Abstract

Dalam upaya menciptakan kinerja pegawai yang unggul, Disperindag Kabupaten Nganjuk tampaknya masih terlihat adanya hambatan yang dihadapi sehingga sulit untuk menciptakan kinerja yang maksimal dalam tercapainya tujuan organisasi. Pada Disperindag Kabupaten Nganjuk masih ditemukan berbagai permasalahan yang berkaitan dengan budaya organisasi, profesionalisme dan disiplin kerja. Penelitian ini dilakukan di Dinas Perindustrian dan Perdagangan Kabupaten Nganjuk dan bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Budaya Organisasi, Profesionalisme dan Disiplin Kerja secara individu maupun secara bersama-sama terhadap Kinerja Pegawai. Budaya Organisasi, Profesionalisme dan Disiplin Kerja merupakan variabel bebas dalam penelitian ini. Sedangkan Kinerja Pegawai merupakan variabel terikat. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini yaitu pendekatan kuantitatif kausalitas. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik probability sampling dengan pendekatan simple random sampling dengan penentuan sampel sebanyak 41 pegawai. Metode analisis data menggunakan regresi linier berganda, koefisien determinasi dan uji hipotesis yaitu uji t, uji f dan dengan bantuan aplikasi pengolah data SPSS versi 23. Hasil penelitian uji parsial menunjukkan bahwa tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara budaya organisasi terhadap kinerja pegawai, terdapat pengaruh signifikan antara profesionalisme terhadap kinerja pegawai, terdapat pengaruh sangat signifikan antara disiplin kerja terhadap kinerja pegawai dan berdasarkan hasil uji simultan diketahui bahwa budaya organisasi, profesionalisme dan disiplin kerja secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Perindustrian dan Perdagangan Kabupaten Nganjuk.

Actions (login required)

View Item